В данной теме сотрудники ФБР могут ознакомиться со всей необходимой информацией о отделах в ФБР.

В фбр есть 2 основных отдела, это CID и DEA.

Отдел DEA - это отдел по борьбе с наркотическими веществами, он заниматься предотвращением оборота наркотрафика в штате Ser.

Примеры способов работы отдела DEA -

Поиск наркоторговцев, путём просмотра лавок на центральном рынке.
Обыск членов преступных группировок.
Обыск подозреваемых во время облав.
Обыск сотрудников государственных служб.
Обыск частного имущества подозрительных граждан.

Отдел CID - это криминально-следственный отдел, который расследует широкий спектр нарушений Уголовного Кодекса.

Пример способов работы отдела CID -

Устранение нападений на военные объекты.
Предотвращение террористических актов.
Предотвращение крупных ограблений.
Проведения расследований по делам о серийных убийствах.
Выявления фактов мошенничества.
Устранение коррупции в отношении сотрудников государственных служб.
Предотвращение убийств должностных лиц, которые занимают высокие должности.
Расследование дел особо опасных преступников.
Предотвращение похищений.

Информация, правила и права по пунктам:

1. Организация ФБР должна иметь два работника, которые занимают должность главы отдела CID и DEA.
2. Главы отдела обязаны контролировать выполнения предназначенной работы сотрудниками своего отдела.
3. Главы в праве придумать подходящие по тематике своего отдела дополнительные задания для повышения сотрудников своего отдела.
4. На главу любого отдела можно назначить сотрудника имеющего 7 или 8 ранг.
5. На заместителя главы любого отдела можно назначить сотрудника имеющего 7 или 8 ранг.
6. Каждый сотрудник 3 ранга и выше обязан принадлежать любому отделу на своё усмотрение.
7. Лидер имеет право создать иной отдел, предварительно получив одобрение следящих.
8. Лидер обязан в течении 7 дней после назначения, назначить глав отделов CID и DEA
9. Главы отдела имеют право создавать темы на форуме в разделе ФБР.
10. Главы отдела в праве создать устав для своего отдела.
11. Повышение сотрудников любых отделов происходит по общей системе повышения.